Unternehmen

Unser Verständnis

Wir, die jobwerker verstehen uns als Personalentwickler für ein modernes Miteinander im Unternehmen. Als professionelle „Raumpfleger“ für Dialog- und Experimentierräume von Teams schaffen wir eine lösungsorientierte Unternehmenskultur.

So entsteht eine Basis für Inspiration, Innovation, offener Austausch und gemeinsames Umsetzen.

Dafür werkeln wir an Positionen, Kompetenzen, Haltungen, bis diese für den Menschen und das Unternehmen gut ausgerichtet sind. Dies tun wir in enger Kooperation mit unseren Kunden und legen unsere Tools und Gedanken offen. Wir engagieren uns für Ihre Ziele.

 

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Unser Angebot

 Workshops, Coachings und langfristige HR-Projekte:

  • Das Verbund-Projekt – intergenerative Zusammenarbeit neu gestalten: Cross Generation Digital Learning
  • Denkwerkstatt (Workshop für Mitarbeitende + Führungskräfte)
  • Inter-generatives Team Building + Re-Modelling
  • Lösungskultur als Unternehmenskultur
  • Entwicklungs- /Nachfolge- und Entscheidungscoaching
  • Standortbestimmung und Bindung von LeistungsträgerInnen
  • Bonner Marktgespräch für HR-ManagerInnen und Personalverantwortliche: „Denken für die Zukunft“,  am 5. September 2018 in Bonn

 

Ihr Nutzen

Wir richten Teams neu aus, bringen Neue menschlich und fachlich schnell rein und holen Ausgestiegene zurück ins Boot. Als externe Vertrauenspersonen finden wir Lösungen für Wünsche, Missverständnisse und Konflikte unterhalb der Oberfläche.

Wir verbinden individuelle Ziele mit Unternehmenszielen. Dabei legen wir den Fokus auf das Schaffen einer kreativen Unvoreingenommenheit und das Gestalten von pragmatischen Lösungen. So schaffen wir ein Klima des offenen Miteinanders im Unternehmen, das Mitarbeitende zu engagierten Mitgestaltenden macht.

 

 

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